Impiegato/a ufficio tecnico - spilamberto

  • 21/09/2024   Adecco filiale di modena emilia   Modena   Ingegneria
  • Adecco Italia Spa, filiale di Modena Sud (**vedi modalità di candidatura** - [**vedi modalità di candidatura**] ) seleziona per azienda cliente operante nel settore Termoplastici e con sede a Spilamberto,

    UN/A IMPIEGATO/A UFFICIO TECNICO

    La risorsa, inserita in Ufficio Tecnico, si occuperà delle seguenti attività:
    • creazione anagrafiche, distinte base, specifiche di produzione e cicli;
    • gestione plm e disegni;
    • sviluppo e/o modifiche stampi di produzione;
    • industrializzazione prodotto.

    Ricerchiamo risorse in possesso dei seguenti requisiti:
    • Diploma ad indirizzo Tecnico
    • Conoscenza approfondita di SolidWorks
    • Pregressa esperienza in un ufficio tecnico
    La conoscenza di Think Design costituirà requisito preferibile ma non vincolante.

    ORARIO DI LAVORO: Full Time 8.00 - 12.30 e 13.30 - 17.00 dal lunedì al venerdì
    LUOGO DI LAVORO: Spilamberto (Mo)

    Si offre inserimento diretto presso l'azienda con contratto a tempo determinato, scopo stabilizzazione a tempo indeterminato.
    Retribuzione e inquadramento da definirsi in base al profilo selezionato

    Data inizio prevista: 07/10/2024

    Categoria Professionale: Progettisti / Design / Grafici

    Città: Spilamberto (Modena)

    Mezzi di trasporto:

    • Auto

    Disponibilità oraria:
    • Full Time


    I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

    ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
    Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

  • Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Informativa
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